Klimatske promjene, tržišni pritisci i nove EU regulative mijenjaju poslovno okruženje. Kompanije sada moraju ozbiljno razmotriti svoj uticaj na okoliš. U tom kontekstu, tranzicijski plan postaje ključni alat za prilagođavanje – ne samo u EU, već i za firme u Bosni i Hercegovini koje izvoze, sarađuju s međunarodnim partnerima ili žele dugoročno opstati.
Integrisanje ESG koncepta u nastavni plan podržava nastojanja univerziteta da imaju pozitivan uticaj na životnu sredinu i društvo, a studentima pruža priliku za učenje te formiranje radne snage u segmentu održivosti.
Klimatske promjene, tržišni pritisci i nove EU regulative mijenjaju poslovno okruženje. Kompanije sada moraju ozbiljno razmotriti svoj uticaj na okoliš. U tom kontekstu, tranzicijski plan postaje ključni alat za prilagođavanje – ne samo u EU, već i za firme u Bosni i Hercegovini koje izvoze, sarađuju s međunarodnim partnerima ili žele dugoročno opstati.
Integrisanje ESG koncepta u nastavni plan podržava nastojanja univerziteta da imaju pozitivan uticaj na životnu sredinu i društvo, a studentima pruža priliku za učenje te formiranje radne snage u segmentu održivosti.
CSDDD je u 2024. godini prvobitno bio usvojen s pragom primjene za kompanije od 1.000 zaposlenih, a trenutni stav Vijeća o CSDDD-u je da se uspostavi novi prag primjene.
Evropska komisija je prije nekoliko dana objavila svoju odluku o povlačenju Direktive o zelenim tvrdnjama/ Green Claims Directive, ključne komponente politike EU o Zelenom planu.
U 2023. godini, 41% svjetskih emisija CO₂ povezanih s energijom dolazilo je iz uglja, uglavnom za proizvodnju električne energije.
Nermina Terzić je konsultantica sa dugogodišnjim iskustvom u savjetovanju energetskim kompanijama. Iz svog iskustva vjeruje da uspjeh čini izgradnja dugoročnih odnosa saradnje i lojalnosti, da su edukaciju tržišta i otvorenost prema inovacijama ključne za uspjeh.
